《公平竞争》讲述了艾米丽（由《勃利城》中的菲比·丹弗饰演）和卢克（由《侠盗一号：星球大战外传》中的奥尔登·埃伦莱奇饰演）两位分析师在残酷的对冲基金公司中的关系迅速恶化的故事。今年早些时候在圣丹斯电影节首映并获得好评的电影，最终于十月初登陆Netflix平台。
导演克洛伊·多蒙特最近在接受《Elle》杂志的采访中解释了电影中艾米丽的最后时刻以及角色是如何达到了情感的解脱。她详细阐述了艾米丽让卢克清理掉自己的血迹并离开的重要性，这一时刻与卢克自身的发展轨迹交织在一起。多蒙特在采访中表示：
“我们之前见过她回到他身边，所以我想引导观众相信，‘天啊，她会再次回到他身边吗？他们会一起陷入痛苦和破碎的生活中吗？'”
“当你沉浸在这种情绪中时，她用‘不，我真的受够了，我和你完了'这句话否定了观众的猜测。她几乎像是最后一次抓住他，而一旦她这样做了，就像是打开了灯关，她现在超越了这一切，走出来了，就是这样。”
“这个男人拒绝接受被支配的角色，但是一旦她迫使他屈服，他就能释放一切。”
《公平竞争》的结局解读
在电影中，卢克和艾米丽开始时是一对幸福的情侣，但很快事情开始急转直下，因为丹弗饰演的角色获得了卢克本以为会得到的领导职位。电影中，卢克的嫉妒心愈演愈烈，不仅展现了他在职场竞争中的不堪，还揭示了他个人的缺点。卢克拒绝接受自己的不足，真诚地相信她之所以得到晋升是因为与他们的老板
有特殊的关系，而不是基于实际的能力和工作表现。他感到非常挫败，但也明白他需要采取行动来改变这种局面。卢克决定：
- 提高自己的工作技能和表现，以证明他的实际能力。
- 寻求导师或教练的帮助，以提升自己在职场中的表现。
- 谨慎地寻求机会，展示自己的才能和贡献，以改变老板和同事的看法。
- 和老板建立更密切的工作关系，以更好地理解他们的评估标准。
- 不忘初心，保持积极的职业态度，避免对同事抱怨或产生负面情绪。
卢克决心努力改善自己，而不是陷入消极情绪中。
